Términos y condiciones de uso del servicio

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DESCRIPCIÓN DE LOS SERVICIOS

La presente página está diseñada para individuos, empleadores o reclutadores que buscan candidatos para ofrecerles empleo y/o individuos que buscan empleo, Usted debe usar este Sitio Web con intenciones legítimas. Los servicios que presta INVOLVE RH a través del Sitio Web son exclusivamente para promocionar opciones con la finalidad de que individuos puedan encontrar empleo, así como para que empleadores ajenos a INVOLVE RH puedan visualizar y encontrar candidatos que cumplan con el perfil que está buscando su empresa.

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REGLAS DE USO GENERAL

El Sitio Web están dirigido a empleadores, e individuos que deseen buscar empleo, por lo que Usted deberá usar este Sitio Web con intenciones legítimas y de acuerdo con las indicaciones de uso.

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En caso de que el Usuario acceda, utilice y observe el Sitio Web, se considerará como una absoluta y expresa aceptación de los Términos y Condiciones de Uso aquí estipulados, los demás documentos incorporados a los mismos por referencia, así como a las leyes y reglamento aplicables de conformidad a la legislación vigente para el uso del Sitio Web.

INVOLVE RH no guardará una copia individualizada del contrato celebrado entre el Usuario y la Empresa, por lo que se le recomienda al Usuario que guarde una copia de los presentes Términos y Condiciones de Uso para su propio expediente.

El Sitio Web se encuentra dirigido exclusivamente a personas que cuenten con la mayoría de edad (mayores de 18 años); en este sentido, INVOLVE, S.A. DE C.V. declina cualquier responsabilidad por el incumplimiento de este requisito.

DESCRIPCIÓN DE LOS SERVICIOS PARA QUIENES SE REGISTRARÓN PARA CUBRIR SUS VACANTES:

Los servicios que presta INVOLVE RH a través del Sitio Web es hacer tu proceso de reclutamiento una tarea mucho más sencilla, a través de nuestra propia plataforma con Inteligencia Artificial, que mantiene un aprendizaje constante sobre cada perfil, entregando un set de candidatos con su reporte, que incluye CV, videopresentación, videoentrevista y psicometrías, además del porcentaje de compatibilidad entre el candidato y tu vacante.

Resulta importante informarle que INVOLVE RH, exceptúa cualquier responsabilidad por los daños y perjuicios de toda naturaleza que puedan deberse a los servicios prestados por terceros a través del Sitio Web, aunque no de modo exclusivo por los daños y perjuicios que puedan deberse al incumplimiento de la ley, la moral y las buenas costumbres generalmente aceptadas o de orden público como consecuencia de la prestación de servicios por terceros a través del Sitio Web; la infracción de los derechos de propiedad intelectual e industrial, de los secretos empresariales, de compromisos contractuales de cualquier clase, de los derechos al honor, a la intimidad personal y familiar, y a la imagen de las personas, de los derechos de propiedad y de toda otra naturaleza pertenecientes a un tercero como consecuencia de la prestación de servicios por terceros a través del Sitio web; la realización de actos de competencia desleal y publicidad ilícita como consecuencia de la prestación de servicios por terceros a través del Sitio web, la falta de veracidad, exactitud, exhaustividad, pertinencia y/o actualidad de los contenidos transmitidos, difundidos, almacenados, recibidos, obtenidos, puestos a disposición o accesibles mediante los servicios prestados por terceros a través del sitio web; el incumplimiento, retraso, cumplimiento defectuosos o terminación por cualquier causa de las obligaciones contraídas por terceros y contratos realizados con terceros en relación o con motivo de la prestación de servicios a través del Sitio web; El Usuario no debe asignar o transferir sus obligaciones bajo estos términos, estas condiciones constituyen todo el contrato entre el Usuario e INVOLVE, S.A. DE C.V. con respecto al uso del Sitio Web, INVOLVE RH se reserva el derecho a denegar o retirar el acceso al Sitio Web, en cualquier momento y sin necesidad de preaviso, a aquellos usuarios que incumplan estos Términos y Condiciones.

El acceso a parte de los contenidos y servicios del Sitio Web podrá realizarse previa suscripción o registro previo del Usuario.

TRANSFERENCIA DE DATOS PERSONALES

De conformidad con el artículo 36 de la Ley Federal de Protección de Datos Personales en Posesión de los Particulares vigente en México en adelante (LFPDPPP) INVOLVE RH se convierte en responsable receptor, por lo que, en cumplimiento con las disposiciones de la materia, el reclutador al contratar el servicio se obliga a:

  • Mantener la confidencialidad de los datos personales, utilizándolos únicamente para efectos de reclutamiento, selección de personal y sin ningún otro propósito.
  • No transferir a ningún tercero, datos personales que recibe en su calidad de responsable receptor, salvo por lo dispuesto en el artículo 70 de Reglamento de LFPDPPP.
  • Garantizar que solo sus empleados tendrán acceso a los datos transferidos y que ninguno de ellos dará un tratamiento distinto al de reclutamiento y selección de personal.

Estas obligaciones subsistirán de manera indefinida, aún después de finalizar la relación, INVOLVE RH se deslinda de cualquier responsabilidad presente o futura, que surja del uso no convenido de los datos personales que le han sido transferidos a los reclutadores.

La recopilación y el uso que hacemos de la información personal en relación con los servicios, es conforme a lo dispuesto en nuestro Aviso de Privacidad para Reclutador disponible en https://reclutalent.involverh.com/terms-and-conditions/ y Aviso de Privacidad Candidato para Usuarios, disponible en https://talent.involverh.com/terms-and-conditions/

OPINIONES

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DEL ACCESO Y NAVEGACIÓN EN EL SITIO WEB.

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POLÍTICA EN MATERIA DE PROPIEDAD INTELECTUAL E INDUSTRIAL.

INVOLVE RH por sí o como parte cesionaria, es titular de todos los derechos de propiedad intelectual e industrial del Sitio Web, entendiendo por este el código fuente que hace posible su funcionamiento, así como las imágenes, archivos de audio o video, logotipos, marcas, combinaciones de colores, estructuras, diseños y demás elementos que lo distinguen. Serán, por consiguiente, protegidas por la legislación mexicana en materia de propiedad intelectual e industrial, así como por los tratados internacionales aplicables. Por consiguiente, queda expresamente prohibida la reproducción, distribución, o difusión de los contenidos del Sitio Web, con fines comerciales, en cualquier soporte y por cualquier medio, sin la autorización de INVOLVE RH.

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La relación entre el Usuario e INVOLVE RH se regirá por la legislación vigente en México, específicamente en la Ciudad de México. De surgir cualquier controversia en relación con la interpretación y/o a la aplicación de los presentes Términos y Condiciones, las partes se someterán a la jurisdicción de los tribunales de la Ciudad de México renunciando las partes a cualquier jurisdicción presente o futura que les pudiera corresponder.

Fecha de actualización 27 de enero de 2023.